Merhaba
İkinci yazımızda yine sizlerle birlikteyiz. Gündemi değerlendirecek, olanı ve olması gerekeni irdeleyeceğiz.
Birlikte tarihe not düşeceğiz.
(Frederick Taylor), (Henri Fayol), (Max Weber,) (Christopher Hadgkinson,) (Peter F. Drucker,) bir de yerli ve milli olsun (Erol Eren, )
Kim bunlar diyorsunuz değil mi? Yönetime, sisteme, idare sanatına kafa yoranlardan sadece birkaçı.
Yıllarca çalışılmış; 1811 den günümüze.
《 iyi bir yöneticinin sahip olması gereken özellikler neler olmalıdır? 》sorusu bilim insanlarının gözlem ve deneyleri dayanak alınarak sıralanmış
- Tek konuda uzmanlık farklı alanlarda bilgi sahibi olmak,
- Mantıklı, analiz ve sentez yapabilme yetkinliğine sahip olmak,
- Fırsat ve tehlikeleri önceden görebilecek sezgi gücüne sahip olmak,
- Gelişmiş hayal gücünün olması,
- Güçlü muhakeme yeteneği,
- Belirli bir konuya odaklanabilme,
- Düşüncelerinin açık ve anlaşılır bir biçimde ifade edebilmek,
- Değişen koşullara ve değişik kişilikteki insanlara uyum sağlayabilmek,
- Aklı ve duyguları arasında denge kurabilmesi,
- Güçlü bir hafızaya sahip olmak,
- Risk alabilmek ve azimli olmak,
- Ciddilik ve düzenlilik,
- Çabuk olabilme,
- Birlikte çalıştığı kişilere davranışları ile iyi örnek olabilmesi,
- Grup yapılarını, ortak amaç, grup değerleri ve grup duygularını anlayabilmek
- Ölçülü ve dengeli olabilmek,
- İşbirliği yapabilmek.
Bu vasıflara sahip olmak için de beyni iyi kullanmalı . Sağ lop, sol lop
Dolayısıyla spor yapan sanatla ilgilenen ve icin de yaşadığı topluma yabancılaşmayan insan kriterinizde eklemek gerekiyor bence.
Şimdi çevrenize bakın; yönetici olan tüm kişilere, belediye başkanınıza, yardımcılarınına, vekillerinize, vs. Vs.
Gülümsüyorsunuz
Onlar yetersiz ise bu özelliklere sahip olacak, gayret edecek, kendini yetiştirecek kişi 《SEN》sin kardeşim.
Saygılarımla.
Yorumlar kapalı.