Haber: Atilla YÜCEAK
Kocaeli Büyükşehir’i uzun yıllardır elinde bulunduran AKP’li büyükşehir başkanı Tahir BÜYÜKAKIN’a çarpıcı sorular yönelten DEM Parti Kocaeli Belediye eş başkan adayları Hasan ÖZGÜNEŞ ve Selda İLGÖZ KOÇYİĞİT; “Kocaeli Halkını, ülkenin en borçlu belediye yönetiminden, kendisini sömüren, hiçleştiren bu belediyecilik anlayışına son vermek için DEM partimize oy vermeye çağırıyoruz” diyerek basın açıklamasına başladılar.
Eşitlik ve Demokrasi Partisi (DEM Parti) Kocaeli Büyükşehir Belediye Eş başkan adayları Hasan ÖZGÜNEŞ ve Selda İLGÖZ KOÇYİĞİT, Kocaeli’i büyükşehir’de yaşanan usulsüzlükler hakkında sorularını basınla paylaşmak için DEM Parti Kocaeli İl binasında basın toplantısı gerçekleştirdi.
Basın toplantısında ilk sözü alan Hasan ÖZGÜNEŞ;
2004 yılından bu güne kadar Kocaeli Büyükşehir Belediyesinin AKP yönetiminde olduğunu anımsatarak, “20 yıldır Kocaeli’nin sorunlarının değişmediğini, artarak devam ettiğini” belirterek konuşmasına devam etti.
Başta Dilovası olmak üzere Kocaeli’nde KANSERDEN BAŞVURANLARIN SAYISI SAKLANMAKTADIR
Kocaeli’nde gittikçe artan sanayileşme ile işsizlik oranlarında herhangi bir azalma olmadığını belirten Hasan ÖZGÜNEŞ;
“Kocaeli büyük bir bütçeye sahip olmasına, bir ticaret ve ithalat merkezi olmasına, fabrikaların yoğun olduğu bir kent olmasına rağmen binlerce sorunla karşı karşıya.
Kilometre başına en fazla fabrikanın düştüğü bir şehirde yaşıyoruz ama yine işsizlik oranı Türkiye ortalamasının çok üzerinde.
Bu kadar fabrikanın bulunduğu bir şehirde bu kadar işsizlik neden oluyor?
Ekolojik kirlilik ve bundan kaynaklanan kanser vakaları Kocaeli’nde ve Dilovası’nda ülke ortalamasının 3 kat üzerindedir.
Sağlık kurumları Kocaeli’nde kanserden başvuran vatandaşların sayısını saklamakta ya da açıklamaktan çekinmektedir…” diyerek konuşmasını bitirerek sözü eş başkan adayı Selda İLGÖZ KOÇYİĞİT‘e bıraktı.
ÜLKEMİZDE VE KOCAELİ’N DE KADINA YÖNELİK ŞİDDET KORKUNÇ BOYUTLARA ULAŞTI
Kocaeli Büyükşehir eş başkan adayı Selda İLGÖZ KOCYİĞİT sözlerine şiddet kadınlardan söz ederek başladı.
Kadına yönelik şiddetin Kocaeli’nde korkunç boyutlara ulaştığını ve yerel yönetimin şiddet gören kadınların mağduriyetini giderme konusunda hiçbir adım atmadığını kaydeden KOÇYİĞİT açılması gereken ‘’Kadın Sığınma’’ evlerinin de açılmadığına dikkati çekti. Kocaeli’nin işçi kenti olması nedeniyle çeşitli halklara ev sahipliği yaptığını aktaran başkan adayı KOÇYİĞİT, “Kocaeli farklı kimliklere, farklı inançlara sahip insanların bir arada yaşadığı bir yer. Fakat yöneticiler toplumun bir arada yaşaması noktasında aydınlığa adım atmadığı için, bir zihniyet dönüşümü yaratamadığı için Kocaeli kendi içerisinde bir kaos yaşıyor” diye belirtti.
HER YERDE OLDUĞU GİBİ ‘’KENTSEL DÖNÜŞÜM YERİNE RANTSAL DÖNÜŞÜM’’
KOÇYİĞİT, Kocaeli’nin birinci derece deprem kuşağında olduğunu fakat alınması gereken tedbirlerin alınmadığına dikkati çekerek, “Kocaeli herkesin bildiği gibi bir deprem bölgesi ama belediye yönetimi tabi ki zihniyetini mevcut hükümetten alıyor. Kentsel dönüşüm olgusunu bir rantsal dönüşüme dönüştürmüşlerdir. Daha yakın zamanda burada deprem oldu, çok korkunç sonuçlarla karşı karşıya geldik.
O gün bugündür sağlıklı bir kent planı çıkarılıp insanların yaşadığı binaların depreme dayanıklı olup olmadığı bile doğru düzgün tespit edilmemiştir.
Kentsel dönüşümün, yerinde dönüşüme dönüştürülmesi gerekir.
Tarım alanları bitiriliyor, ormanlar bitiriliyor. Aynı zamanda ovalara, arazilere rant gözüyle bakılıyor ve emlakçılar eliyle zengin sermaye kesimlerine tahsis edilerek tarım ve hayvancılık yok edilmeye çalışılıyor” şeklinde konuştu.
Usulsüzlük olarak gördükleri konuları:
AKP Büyükşehir belediye başkanı Tahir BÜYÜKAKIN ve yönetimine soru olarak yönelttiler.
Kentin sorunlarını sayan KOÇYİĞİT, sorunların çözümü konusunda yapılması gerekenlerin biran önce yapılmasının önemli olduğunu vurgulayarak, mevcut belediye yönetimine şu sorular yöneltti:
549 milyon dolara satılan İzmit Gaz Dağıtım Sanayi ve Ticaret AŞ’den (İZGAZ) elde ettiğiniz geliri nereye ve hangi kalemlere harcandığınızı neden açıklamıyorsunuz?
AKP’li Belediye Başkanı BÜYÜKAKIN, Büyükşehir Belediyesi’nin başlatmadığı projeler için etüt proje firmalarına kaç milyon TL ödeme yapmıştır?
Büyükşehir Belediyesi’nin milyonlarca TL ödeme yaptığı etüt proje firmaları ile geçmiş dönem AKP milletvekillerinin ortaklıkları ya da bağlantıları bulunmakta mıdır?
AKP’li eski Belediye Başkanlarından Büyükşehir Belediyesi ve Kocaeli Su ve Kanalizasyon İdaresi (İSU) bünyesine memur ya da bir başka statüde işe alınıp maaş ödenen siyasetçi var mıdır? Varsa bu kişiler mesaiye düzenli gelmekte midir?
İSU Genel Müdürü’nün oğlu, gelini ve yeğenleri Büyükşehir ve İSU bünyesinde devlet memuru olarak çalışmakta mıdır? Son 5 yılda işe aldığınız emekçilerin yüzde kaçı AKP üyesi ya da yandaşıdır?
Kaç bürokratınız bulundukları koltuklara liyakatle oturdu?
Siyasi parti faaliyetleri için araç temin ediyor musunuz?
Kurumunuzda adil bir şekilde görevde yükselme sınavı ile atadığınız Şube Müdürü bulunmakta mıdır?
Kurumunuzda yönetici pozisyonunda çalışanların yüzde kaçı kadın?”
KOCAELİ HALKINI VE BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİNİ RANT KAPISI GÖREN BU ANLAYIŞA VE AKP YÖNETİMİNE SON VERMELİ!
İstisnai memurluk diye bir memurluk hakkı vardır istisnai memurluk içişleri bakanı ve cumhurbaşkanının onayıyla atanırlar.
Burada da Kocaeli Büyükşehir belediyesi’nde de özel kalem memurları istisnai memurlardır teftiş raporuna göre 8 kişi 2.011 ile 2.019 arasında istisnai memurluğa atanmış.
İstisnai memurluğa atanıp memur olduktan sonra memur kadrosuna geçebiliyor ve orada başka kadrolara da geçebiliyor.
Raporda mesela demiş ki:
2011 yılında Bayram isimli birisi özel kalem memurluğuna atanmış hemen bir ay sonra 2012 yılında şef kadrosuna 5 ay sonra Kandıra belediye zabıta müdürlüğü kadrosuna,
Ondan bir ay sonra insan kaynakları Şube Müdürlüğüne. Yine bundan 2 yıl sonra da ordu Büyükşehir Belediyesi insan kaynakları müdürlüğü’ne atandıktan sonra,
bu atamanın üzerinden 2 yıl geçtiğinde de Kocaeli Büyükşehir Belediyesi de tekrar birinci dereceden insan kaynakları müdürü olarak gelmiş.
Yine Arif Usta diye birisinden bahsediyor 2010 yılında bakanın onayıyla atanmış.
14 sıfır bir 2013 de özel kalem müdürü kadrosuna 21. 02 2010 üçte bilgisayar işletmeni kadrosuna 08 03 2013 tarihinde Başiskele Belediyesi zabıta müdürlüğü kadrosuna yine aynı yılın aynı ayının 29 03 2.013 tarihinde de Kocaeli Büyükşehir Belediyesi Şube Müdürlüğü kadrosuna gelmiş bütün bu atamalarda aslında bunu görüyorsunuz.
Tıpkı bir dönem Danıştay’ın başkanının kızı hakim olmuştu.
Hakimlikte hemen birinci derece başka bir kadroya oradan başka bir kadroya geçilerek 3 ay içerisinde istenilen makama getirilmişti.
Bu adamalara yani istisnai memur özellikle özel kalem müdürlüğündeki atamalara Sayıştay şöyle demiş:
Evet istisnai memur atayabilirsiniz takdir yetkiniz de var ama takdir yetkisini siz sınırsız kullanmışsınız.
Mevzuat hükümlerine ve vicdanı hükümlerine aykırılık oluşturduğu ortadadır.
Siyaseten bu kişilere de baktığımızda mesela bir isim var Mehmet Yasin Özlü 2013 günü 05 08 2013 günü bakanlık onayıyla ve 26 06 2013 tarihinde özel kalem müdürlüğü kadrosuna 8 ya da 10 ay sonra da Darıca Belediyesi zabıta müdürlüğü kadrosuna bundan 29 gün sonra da Şube Müdürlüğü kadrosuna 2018 tarihinde de birinci dereceli Daire Başkanlığı kadrosuna atanmış.
Bu kişi şu anda Başiskele belediye başkan adayı ve yine mevcut aday başkan.
Yani aslında baktığımızda bu tür atamaları siyaseten kullandıklarını da görüyoruz.
Yasin Özlü üzerinden mesela Fatih Karaalp var yine onu da benzer şekilde kısa dönem baktığınızda bir kadrodan diğer kadroya atanabilmesi için yani memuriyete yükselmesi için 2 yıl o kadroda bulunması gerekiyor.
Biraz önce saydığım tarihlere baktığınızda 2 ay bir ay 8 ay gibi süreleri görüyorsunuz.
2 yılın sonunda umulan istenilen arzu edilen kadroya getirilmiş ki oraya gelebilmesi siyaset olmasa 8 10 yılı belki de bulacak.
Geçici görevlendirmeler iş kanununda devlet memurluğu kanununda da var.
Diyor ki bir yılda 6 ayı geçmemek suretiyle yine en fazla bir yıl olarak 2 yıl birleştirdiğinde en fazla bir yıl olarak verilir.
Ama bunu aşan görevlendirmelerin yapıldığı bu görevlendirmelerinde niçin yapıldığını açıklamak sızın bu tür görevlendirmeler yapmışlar.
Yine sosyal denge tazminatında çeşitli yolsuzluklar yaptıkları gözüküyor bakıldığında vekaleten yükselme sınavlarını dolaşmak için vekaleten atanan kadrolar olduğunu görüyoruz.
Vekaleten kadro, asli kadro gelene kadar orada görev yapandır.
Baktığımız zaman vekaleten kadroların asli kadro gibi işlem yaptığını görüyoruz meslek içi yükselme sınavlarının gereği gibi ilan edilmediğini de yine Sayıştay raporu belirtmiş yani baktığımızda aslında Büyükşehir Belediyesi kendisinde var olan yetkileri hukuku da dolandırarak hukuku dolanarak aşmış ve gereğinden fazla işlem yapmış.
Bunu halkın ve belediyenin aleyhine yapmış kendilerini siyasal ihtimallerini gerçekleştirmek için Sayıştay raporları bize sadece bilgi vermez gereğinin yerine getirilmesi de gerekir.
Yargılamaların da çıkması gerekir biz buradan zamanında ve sonrasında da olacak bütün Sayıştay raporlarında hukuka uygun olmayan uygulamalar sebebi ile ilgili Kamu görevlilerini ve konusu suç olan uygulamalarla ilgili olarak da savcıların harekete geçmesi gerektiğini söylüyoruz ve onları göreve davet ediyoruz.
Mevcut yönetimin, sıralanan sorunlara ilişkin bir cevap olması gerektiğini ifade eden Kocaeli Büyükşehir DEM Parti eş başkan adayı Selda İLGÖZ KOCYİĞİT sözlerini şöyle sürdürdü: “Halkımızı, kendisini sömüren, kendisini hiçleştiren, ekolojiyi güçleştiren, kadını hiçleştiren, gençliği, engelliyi, bir bütün olarak halk kitlelerini nesne gibi gören, bir sömürü malzemesi olarak gören bu iktidar anlayışına, bu belediyecilik anlayışına tavır alarak DEM partimize oy vermelerini bekliyoruz.”
